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출퇴근 사고, 자보와 산재 처리 어떻게?

부산에서 양산까지 자가용으로 출퇴근하는 33살 직장인입니다. 출퇴근 도중 교통사고를 당해 현재 입원 치료 중이며, 자동차 보험으로 치료를 받고 있습니다. 하지만 산재 신청은 하지 않았고 연차를 사용해 입원 중입니다. 제가 알고 싶은 부분은 자동차 보험과 산재 보상을 동시에 받을 수 있는지 여부와, 만약 불가능하다면 병가 처리를 받을 수 있는지에 대한 것입니다. 특히 여름휴가가 다가오는데, 연차를 많이 소모해 걱정이에요.
말랑한 하늘
오늘 03:3979391

답변 1

하늘빛의 서윤2025-06-05
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교통사고로 인한 보험 처리와 병가에 대한 궁금증이 있군요! 자세하게 알려드릴게요. 1. 자동차 보험과 산재보험 중복 처리 가능성 - 일반적으로 자동차 보험(자보)과 산재보험은 중복 적용이 되지 않아요. 출퇴근 중 사고는 업무 관련 사고로 인정받기가 쉽지 않기 때문입니다. 하지만 상황에 따라 근로복지공단으로부터 출퇴근 도중의 사고로 인정받아 산재 처리를 할 수도 있어요. 2. 병가 처리 가능성 - 산재 신청을 따로 하셔서 인정받는 경우, 결과에 따라 병가 처리를 받을 수 있어요. 만약 산재가 인정되지 않으면 회사의 규정에 따라 개인 연차나 병가를 활용하는 방법을 고려해야 해요. 3. 대처 방법 - 먼저 회사에 상황을 설명하고, 근로복지공단에 산재 신청을 검토하는 게 중요해요. 출퇴근 중 사고가 업무로 인정될 가능성이 어느 정도인지 상담을 받아보세요. - 이후 가능하다면 주치의와 상담해 치료 기간을 어떻게 법적으로 처리할 수 있을지 문의하실 수 있습니다. 4. 여름휴가 대비 - 여름휴가 때문에 걱정이시라면, 회사 인사팀과 협의하여 해결 방안을 찾는 것도 좋은 방법이에요. 경우에 따라 연차 사용이 불가피할 수 있지만 일부는 유연하게 처리 가능할 수 있어요. 여러모로 힘든 상황이시겠지만, 가장 좋은 해결책은 공단과 회사의 적절한 상담과 협조를 받는 것입니다. 쾌유를 기원합니다!